На этой неделе Региональные центры компетенций в сфере производительности труда Брянской и Калининградской областей обменялись опытом в рамках Федерального проекта "Производительность труда" (входящего в нацпроект "Эффективная и конкурентная экономика").
Целью встречи стало взаимное обогащение знаниями и практиками, применяемыми в регионах для повышения эффективности предприятий. Представители Брянского и Калининградского РЦК поделились своими наработками в области оптимизации логистических процессов и внедрения инструментов бережливого производства на примере предприятий пищевой промышленности.
Также в рамках обмена опытом состоялись посещение Фабрики процессов Калининградской области, практические семинары и мастер-классы, где участники смогли ознакомиться с конкретными примерами использования инструментов и методик повышения производительности. Особый интерес вызвала дискуссия о роли мотивации персонала в достижении целей проекта "Производительность труда". Подчеркивалось, что без вовлеченности сотрудников в процесс изменений невозможно добиться устойчивых результатов.
Роман Шепель, руководитель проектов РЦК Брянской области: «Обмен опытом между региональными центрами компетенций является важным элементом развития Федерального проекта "Производительность труда". Он позволяет транслировать лучшие практики и ускорять внедрение современных инструментов повышения эффективности на предприятиях по всей стране.»
А повысить свою эффективность совершенно бесплатно можно подав заявку на сайте «Производительность РФ» или обратиться в Региональный центр компетенций в сфере производительности труда Брянской области»
Целью встречи стало взаимное обогащение знаниями и практиками, применяемыми в регионах для повышения эффективности предприятий. Представители Брянского и Калининградского РЦК поделились своими наработками в области оптимизации логистических процессов и внедрения инструментов бережливого производства на примере предприятий пищевой промышленности.
Также в рамках обмена опытом состоялись посещение Фабрики процессов Калининградской области, практические семинары и мастер-классы, где участники смогли ознакомиться с конкретными примерами использования инструментов и методик повышения производительности. Особый интерес вызвала дискуссия о роли мотивации персонала в достижении целей проекта "Производительность труда". Подчеркивалось, что без вовлеченности сотрудников в процесс изменений невозможно добиться устойчивых результатов.
Роман Шепель, руководитель проектов РЦК Брянской области: «Обмен опытом между региональными центрами компетенций является важным элементом развития Федерального проекта "Производительность труда". Он позволяет транслировать лучшие практики и ускорять внедрение современных инструментов повышения эффективности на предприятиях по всей стране.»
А повысить свою эффективность совершенно бесплатно можно подав заявку на сайте «Производительность РФ» или обратиться в Региональный центр компетенций в сфере производительности труда Брянской области»